O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) deve contemplar 4.380.715 trabalhadores, com a liberação de R$ 5,1 bilhões em benefícios
O repasse dos valores do abono salarial de 2025 (referente ao ano-base de 2023) começou em 17 de fevereiro.
O que é o abono salarial e quem tem direito
- O benefício é destinado a trabalhadores da iniciativa privada e servidores públicos que atuaram formalmente por, no mínimo, 30 dias no ano-base de 2023, com remuneração de até dois salários mínimos (R$ 2.640).
- Para ter direito ao abono salarial, o trabalhador deve ter sido informado pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (Rais) até 15 de maio de 2024, ou no eSocial até 19 de agosto de 2024.
- Caso as informações tenham sido enviadas após essas datas, o benefício será pago no próximo exercício.
- Além disso, é necessário estar inscrito no programa há pelo menos cinco anos.
- O valor do benefício varia de acordo com os meses trabalhados no ano-base, chegando até um salário mínimo.
O valor do benefício varia entre R$ 127 e R$ 1.518 (um salário mínimo), conforme o número de meses trabalhados em 2023. O cálculo corresponde à cifra atual do salário mínimo dividido por 12 e multiplicado pela quantidade de meses trabalhados no ano-base.
Quem trabalhou os 12 meses do ano-base recebe o valor total de um salário mínimo. Vale ressaltar que o abono salarial ficará disponível aos trabalhadores até o fim do calendário (29 de dezembro de 2025).
